区二中校务委员会制度

二中校务委员会制度

1、校务委员会是一个由校长主持的、由教师(包括职工)中懂教育、懂管理、责任感强、有开拓精神和创新意识的人组成的审议机构。

2、校务委员会一般可由7-9人组成,由校长任主任委员,另可设1-2个副主任委员,具体可视委员会的规模而定。

3、校务委员会的产生,可按教代会提名推荐、校长审查、学校发给任期聘书的程序进行,也可按校长提名,教代会通过,学校发给任期聘书的程序进行。

4、校务委员会的人员构成,以教师为主。特别要注意吸收有丰富教育教学经验或总务后勤工作经验的对学校工作热心的同志参加。应有一定比例的党员、老干部、民主党派和无党派知名人士。

5、校务委员会是校长负责制中体现科学管理的一个重要方面,校务委员会承担对校长重大决策的审议咨询工作。对校长提出的工作计划与部署近期规划、重大改革措施结合学校实际情况进行评估论证,探讨其可行性、可能性与实效性,或者受校长的委托对学校某一方面工作进行调查研究,为校长作出决策提供理论与实际方面的论据,同时提出几种决策方案,供校长权衡、抉择。

6、校务委员会成员必须对党的方针、政策、法令高度负责,必须对社会主义学校的培养目标高度负责,必须对全校师生的切身利益高度负责,有全局思想和谋略观念,积极慎重地开展工作。

7、在一般情况下,校务委员会每个学期举行两到三次,开学前一次,学期结束前后一次,学期中途可以安排一次,在特殊情况下校长临时召集全体会议。

8、校务委员会可连聘连任,对不适合履行工作义务的个别委员,校长有权终止其任职资格,另聘人员补充。

篇2:X校校务公开制度

实行校务公开是贯彻落实党的十五大精神,进一步推进学校民主建设进程,团结和依靠广大教职工提高教育教学质量的需要,是创造学校稳定、营造良好内部环境的需要。根据上级有关文件精神,结合本校实际,制定以下校务公开制度。

1、学校发展规划、办学目标、年度工作计划、改革方案等向全体教职工公开;

2、住房修建、职工购房方案、考核及奖惩办法、考核结果、奖金福利及其它经费(如学校有关经费)的处理分配等向全体教职工公开;

3、将教师优化组合方案向全体教师公开;

4、将教职工评职晋级、年度考核结果、评先选模条件、程序和结果向全体教职工公开;

5、学生代管费的收取项目、标准及期末结果向全体教师和家长、社会公开;

6、学校财务收支(国拨经费,勤工俭学收入,学校自有资金等)向全体教职工公开;

7、基建工程的招标及预、决算情况,大宗购物等向全体教职工公开;

8、校务公开的形式

(1)每期一次教职工大会,通过校长的工作报告和财务工作报告公开有关情况;

(2)不定期召开党、政、工联系会议,由校长通报有关情况;

(3)在校内设置公布栏,对财务收支等用数据反映的内容进行公开;

篇3:校务公开管理制度范文

为加强学校民主管理、民主监督、廉政建设,保障教职工民主权利,充分调动广大教职工工作积极性,促进学校规范化建设,根据上级文件精神结合我校教育工作实际,特制定校务公开管理制度如下。

一、组织建设:

建立民主议事会和民主理财小组。民主议事小组委员设3—7人,其中主任、副主任各一人;民主理财小组成员设6人,其中设组长、副组长各1人。上述委员及组员均由教代会民主选举产生。

二、组织功能:

民议会在教代会休会期间,代表广大教职工监督学校政务校务工作;理财小组代表广大教职工监督学校财务收支。

三、校务公开的具体内容:

三、校务公开的程序及民议民理活动安排:

每月的5日前为活动日,学校召开民主理财小组成员会议,由校长向理财小组全体成员汇报上月收支情况,经理财小组审议,在确认各项内容准确无误的基础上由会议将收支在校务公开栏公布并入帐。