ST东源公司财务分析及评价

&3各层重力荷载代表值计算19

&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp; &;nbsp

4.1层间侧移刚度计算&&bsp;&;br/>

4.1.1梁的线刚度&t;br/>

4.1.2柱的线刚度&&;&&;23&&/>

4.1.3柱的侧移刚度D23

4&平?&??用&?地震剪力和弹性位移的计算24

4.2&架?&??震作用及水平地震剪力计算24

4.2.2水&?震?&下的层间位移和顶点位移计算25

4.3水平地震&?下?&柱剪力和柱弯矩（采用D值法）&n&26<&>4.4水平地震作用下梁端弯矩28

4.5&?地?&用下的梁端剪力和柱轴力标准值29<&>4.6水平地震作用下的框架内力图&am&p;29&r/&g&>

4.7风荷载作用下框架内力分析30

&?章&&bsp;&?荷?&用?&??架&?分?&>

&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&a&sp;&a&sp;&a&sp;&am&p;&am&p;&am&p;&&;&am&p;&am&p;&&;&am&p;&am&p;&;nbsp&;nbsp&;nbsp;&;nbsp&;nbsp&;nbsp&

&a&sp;&a&sp;&&;&&;&&;35

5.1竖向荷载计算&&&&35

5.1.1荷载传?&??&am&p;&am&p;35

5.1.2恒载&&&&35

5.1.3活荷载&am&p;&am&p;36

5.1.4框架计算简图 &;nbsp&;nbsp

5.1.6内力分配系数计算&&&&37

5.1.7弯矩分配与?&n&n38

5.1.8梁端剪力&am&p;&am&p;&am&p;41

5.1.9柱轴力和剪力4&br/&&p>

∓nb∓nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp;&&&&&&&n&&&&&&n&/p>

<&p;nbs&p;nbs&p;nbs∓nb∓nbsp;48

6.1梁的内力组合&&;&&;48

6.1.1梁端弯矩的调幅&am&p;&am&p;48&r/>

6.1.2控制截面及其内力组合&a&sp;&a&sp;&a&sp;51

6.1.3基本组合公式&&bsp;&&bsp;&&bsp;51

6.1.4梁的内力组?&;nbsp&;nbsp&;nbsp;52

6.2柱的内力组合&t;br/>

7.1框架梁配筋&?&&;&&;65

7.1.1截?&??&am&p;&am&p;65

7.1.2材料强?&;nbsp&;nbsp;65

7.1.3?&率&a&sp;&a&sp;65

7.1.4计算公式 &;nbsp&;nbsp;65

7.2框架柱配&?算&&bsp;&&bsp;70

7.2.1截&?寸&&bsp;&&bsp;70

7.2.2材料强度&&bsp;&;br/>

7.2.3框架柱端弯矩和剪力调整&nbs&p;nbs&p;nbsp;70

7.2.4框架柱配筋计算&nbs&p;nbs&

<&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&p;nbs&p;nbsp;&nb∓nb∓nb∓nbsp;79

8.&载?&n79

8.2配筋计?&p;nbs&p;nbs&p;nbs&

<&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp;&n&n&n&n&n&n&n&nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp;&&&&&&81

9.1A柱基础荷?&??&am&p;&am&p;81

9.1.1初估基础尺寸&&&&81

9.1.3基础抗冲切验?&p;nbs&p;nbs&p;nbsp;83

9.1.4基础底板配筋&?&&;&&;84

9.2B柱基础荷?&算&a&sp;&a&sp;84

9.2.1初估基础&?&&;&&;84

9.3C柱基础荷?&算&a&sp;&a&sp;87

9.3.1初估基础尺?&p;nbs&p;nbs&p;nbsp;87

9.3.4基础底?&??计算&am&p;89&r/&g&>

?&章&a&sp;&a&sp;?&楼?&??

10.1.1板?&;nbsp&;nbsp&;nbsp;91

10.1.2荷载(取1&??带&?)&am&p;91

10.1.3截?&??&am&p;91

1&?台?&算&a&sp;92

&1荷?&算&a&sp;92

10.2.2内力计算92

10.2.3截面承载&?算&&bsp;92

10.3平?&??算93

10.3.2PTL-2计算&nbs&p;nbs&p;nbs&

<&p;nbs&p;nbs&p;nbs&p;nbsp&;nbsp&;nbsp&;nbsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&nb∓nb∓nb&nb∓nb∓nb&nb∓nb∓nbsp;

&nb&n&n&95<&>第?&章&a&sp;?&经?&??

&&&&;&&;95&&/>&

?&??章&??经&?析&&;&&;&&;&&bsp;&&bsp;&&bsp;&a&sp;&a&sp;&a&sp;&am&p;&am&p;&am&p;

∓nb∓nb∓nbsp;&am&p;&am&p;&am&p;&am&p;&am&p;&am&p;&am&p;&am&p;

&&95&&class&;Atm6&9;>&/p>&;br/&/p>

参考文献

[1]中华人民共和国建设部.国家质量监督检验检疫总局.GB-20**.混凝土结构设计规范.北京.中国建筑工业出版社.20**.3

[2]中华人民共和国建设部.国家质量监督检验检疫总局.GB-20**.建筑结构荷载规范.北京.

中国建筑工业出版社.20**.3

[3]中华人民共和国建设部.国家质量监督检验检疫总局.GB-20**.建筑地基基础设计规范.北京.中国建筑工业出版社.20**.4

[4]中华人民共和国建设部.国家质量监督检验检疫总局.GB-20**.建筑抗震设计规范.北京.中国建筑工业出版社.20**.1

[5]金虹.房屋建筑学.北京：科学出版社，20**

[6]薛素铎，赵均，高向宇.建筑抗震设计.北京：科学出版社，2003

[7]Prakoso.WA,KulhawyFH.Contributiontopiledraftfoundationdesion[J],JournalofGeotechnicalandGeoenvironmentalEngineering,20**,127(1):17-24

class='Atm638'>

摘要:进入21世纪以来,我国的经济稳步发展,国民收入也有了很大的提高,越来越多的人拥有了自己的轿车,但多数人对于平时的汽车维护与保养缺乏必要的了解,本文针对这一问题,从平时汽车维护和保养中普遍存在的问题入手,阐述了到底该如何维护和保养我们&?车,&?真正成为我?&??具而不是包袱。

关键词:发动机变速箱汽车音响底盘

字:

江铃全顺V348新世代常见故障与分析(论文)(8000字)

引言：我们在检查修理汽车的时候都会发现各种各样的问题，让我们难以解决。汽车的构造是很复杂的东西，它分为多少个部分，主要的有，电器与电子系统、底盘制动及燃油系统、

动力传动系统、发动机系统、这么几个系统。我于11月20号参加校外实习，就来到了苏州富骏汽车有限公司实习，在这里跟着我师傅学习维修汽车方面的知识。我也在这公司顺利完成了我的毕业论文，下面是的我公司最新开发和上市的一部汽车，我的论文主要讲的就是关于这辆汽车常见故障的分析。

工作原理

发动机启动运转时，燃油含水指示灯将大约2秒钟后熄灭。

当燃油滤清器（带油水分离器）总成中集聚的水量达到90ml后，此油水分离器放水指示灯就会亮?&;br/>

?&需?&??员或维修人员按以下方法排水。

1.断开水位传感器线束连接。

2.&??一&?适?&管至传感器排水管，然后将软管导向一个适当的容器内。

3.将螺母转一&??&使?&??排&?来。

以相反的顺序安装。

&#;&n&am&p;&am&p;?&??达常见故障及分析：

&#;1）挂倒档，打开点火开关，倒车雷达不工作，且无任何报警，问题?&?&??雷&?块?&件或者轰鸣器接插件出现问题，请检查此时接触是否良好；
&#;2）打开点火开关，不挂倒档，此时倒车雷达轰鸣器发出报警，问题一定是倒车雷达传感器一个或多个&??&。?&??传&?线束接插处是否有电压，或者用耳听传感器是&??&

&#;故障现象为安全气囊故障灯亮起，请检查组合开关处与气囊传感器与引爆器是否连接良好；请根据图纸用万用表测量组合开关内部油丝拉断，此原因可根据喇叭工作正常与否判断。请检查安全带上的预警传感器连接是否良好，带副安全气囊的

M2Bus，不需要在副驾驶安全带上连接预警传感器，如果此车为KOMBIM1且带副&?安全气囊，必须加?&??&?传?&。&l&/>

目&&;&t;br&

<&p;#;第一章电器与电子系统常见故&t;>&#;第三章动力传动系统常见故障

&a&&&第四章发动机系统常见故障

摘要

物流设施的优化在企业生产系统运转的畅通程度、物料搬运成本等方面发挥着至关重要的作用，决定着产品成本的高低。随着制造业之间的竞争日趋激烈，物流设施的优化在制造业中的应用已成为许多企业关注的焦点。CNZTC公司主要从事大型变压器的制造生产，采用单件小批量订单式的生产方式。由于其产品体积大、质量大等特点，因此如何保证制造车间内的物料流动顺畅以及搬运路线的合理性，已能为企业物流管理的一项重要工作。

论文根据设施规划相关理论，结合CNZTC公司绕线车间生产现场的产品工艺流程、物流路线、加工时间、物流时间等相关信息，以及现场布置、物流运动的调查情况，发现企业存在的物料路线冗长、重复、交叉、和作业单位之间的物流量不均衡等问题。运用设施规划分析方法对生产现场的物流情况进行分析，发现现行设施规划方法在实际分析中的不适用、不合理之处。针对这个问题,提出了适合企业实际的物流强度，并引入了模糊系统布置设计方法，对设施规划作业单位对之间的物流强度进行分析，划分出各作业单位之间的相互关系等级，从而根据关系紧密的作业单位对靠近放置的原则，提出了相应的改进方案。

关键词：生产物流，设施规划，系统布置设计，模糊数学

ABSTRACT

TheoptimizationoflogisticsfacilitiesisplayinganimportantroleinsmoothfunctioningoftheproductionsystemlevelMaterialhandlingcostsandsoon,anditdeterminethelevelofproductcost.Asthema&turingsectorincreasinglyfiercecompetition,optimizationoflogisticsfacilitiesinthemanufacturingformanyenterpriseshavebecomethefocusofattention.CNZTcompanyprima&engagedintheproductionoflargetransformers,anditsmodeofproductionissinglesmall-volumeorders.becauseofitsproducts’characteristicslargerandweight,Howtoensurethatthesmoothofthematerialsflowinmanufacturingworkshopandthereasonablenessoftheline,Hasbeenabletobeanimportanttaskofenterpriselogisticsmanagement.

Accordingtotheoryrelatedtofacilitiesplanning,Combiningproductionatthesceneoftheproductprocess,logisticsline,theprocessingtime,logisticstime,andotherrelevantinformationandtheinvestigationofscenelayout,thelogisticsofthecampaigninwindingworkshopofCNZTCcompany,Enterprisesfoundsomeissuessuchaslonglineofmaterials,duplication,overlapbetweentheunitsandlogisticsoperationsoftheim*alanceandsoon.Weusefacilitiesplanninganalysistotheproductionsceneofthelogisticssituationanalysisandfoundthattheexistingfacilitiesintheactualplanningmethodsintheanalysisdoesnotapplyandunreasonable.

Toaddressthisissue,wemadethelogisticsstrengthoftheactualenterprises,andintroducethefuzzysystemlayoutdesign.Usethemtoanalysisthestrengthofthelogisticsbetweenfacilitiesplanningandoperationsunits,andcalculatetherelationshipbetweenclassesofthevariousoperatingunits.Atlast,Accordingtothecloserelationsbetweentheoperatingunitsplacedonandaround,getthecorrespondingimprovementprogramme.

&r/>

Keywords：Productionlogistics,Facilitiesplanning,Systemlayoutplanning,FuzzyMathematics

论文的研究目标

理论结合实际，提出改进的系统布置设计方法。在实际的分析操作中，能将该方法和实际问题相结合，提出优化的方案，使车间的布局合理，物流顺畅，不仅满足现有生产线的需要，为未来的扩展留有足够的空间。

同时，改进的优化方法除了能在该企业得到运用以外，还能广泛用于制造企业，和其他研究领域。

论文的结构框架&r/>&

本文首先对设施规划的研究现状和相关理论进行了介绍，系统地阐述了设施规划的经典理论——系统布置设计（SLP）的操作步骤。通过对其优化过程的分析，发现现行系统布置设计方法的不足之处，针对其不足之处，引入了模糊系统布置设计方法，即模糊数学和经典系统布置设计相结合的方法。

然后，将模糊系?&置设计方法运&?CNZT&??绕线车间之中，得出相应的?&方?

目&&&&录&&bsp;字

&?文?&Ⅰ

ABSTRAC&;nbsp&;nbsp&;nbsp;Ⅱ

1绪论1

1.1论文研究的背景和意义&am&p;&am&p;1&ontcolor='#9a9a9a'>

1.2.1系统布置设计&&;&&;&&;2

1.2.&糊数学分析&&2<&>

1.2.3车间布局设计&&3<&>

1.3?&的研究目标&nb∓nb∓nb&

1.4论&?结?&架&a&sp;3

<&p;nbs&5本章小结&a&sp;4
&&;&&;2设施规划的相关理论&a&sp;5&r/>

2.1设施规划概述&&bsp;&br/&&p>

2.1.1设施规划的&?5
2.1.&施?&??发展及研究现状5

2.2?&规?&??本方法和理论6

2.2.1系统&?设?&（SystemLayoutPlanning）&&;&&;6&l&/>

2.2.2约束?&OC（&yof&raints）9&l&/>&p>2.3&??小结9

3.1CNZTC公司概况&&;10&&/>

3.1.1CNZTC公司的企业现状&&;10&&/>

3.1.2CNZTC公&?组织结构1&;br/&/p>

3.1.3CNZTC公司的产品介绍&t;br&

3.2CNZTC公司的生产现状&t;br/>

3.2.1CNZT&??的生产组织12

<&.2CNZTC公司的生产流程13
&&;3.3CNZTC公司绕线车间的物流现状&;br/&/p>

3.3.1绕线车间的&?路线分析&&bsp;&;br/&/p>

3.3.2绕线车间存在的物流问题16

&a&sp;3&?施?&分析方法17&r/&g&>

3&传统系统布置设计方法在绕线车间运用的不足之∓nb∓nb∓nbsp;17
3.4.2模糊数学?&&&&&18

3&?章?&&nb&1

4模?&统?&??计在CNZTC公司的实?&??22

4.2.1设施布局优化的原则&&;&&;22&&/>

4.2.2绕线车间的工艺过程22

4.2.3绕线车间作业单位的&?表&&bsp;&&bsp;24&l&/>&p>4.2&?线车间作业单位的物流??度汇总表25

&非物流相关程度的指标体系25

4&综?&??单位相关程度的模糊计算28

&2.7?&车间作业单位的综合相互关系表31

&3CNZTC公司绕线车间的设施规划改进32&l&/>&p>4.3.1绕线车间设施规划的改进方法32&&/>&

4.3.2绕线车间设施规划的改进?&&&&&32

4.3&?线?&设?&??的改进效果&n&n&36<&>

4.4本章小结&&bsp;&;br/>

5结论38

<&谢39

参考文献40

&?录1&?家评分问卷41

摘要

21世纪，市场竞争日益加剧，产品生命周期越来越短，人们的需求也向个性化、多样化方向发展，经济全球化的步伐越来越快。如何面对越来越严峻的生存环境成为每个迫切需要解决的问题。

在这种情况下，竞争力的提升是企业赢得市场的关键，而支撑企业强大竞争力的基础则是生产流程，优良的生产流程是企业生存和发展的前提。中国家具企业要发展，要实现增值这一最终目标，必须顺应时代的发展，改善其生产?&??使&?更?&响?&??的&?。?&，?&??企&?品?&流?&??的&?正?&前?&??具&?急?&??去&?的?&。

本文通过翻阅大量的文献资料和一定的实践调研，对家具企业产品生产流程进行了分析并改善。首先，简单地介绍了流程的构成，引入工业工程技术中的5W1H、ECRS、生产线平?方法等。然后结合重庆某家具企业，应用ECRS、生产线平?方法，提出改善措施，改善了其加工工艺和工艺流程，实现生产过程各环节的协调，从而缩短企业产品生产周期，提高企业市场响应能力。并为现有的家具企业和准备投资建厂的家具企业提供了一些参考。

关键词：家具企业，生产流程，流程改善

ABSTRACT

Inthe21stcentury,themarketcompetitionintensifiesdayafterday,thelifecycleofproductisgettingshorterandshorter,andpeople’sdemandsalsodevelopinthedirectionof

personalizinganddiversification.Atthesametimethest&econ&globa&ioni&tingfasterandfaster.Itbecomesanurgentproblemforeachenterprisetofacethelivingenvironmentwhichisgettingmoreandmoreserious.

Inthissituation,enhancingofthecompetitivenessisthekeyforenterprisestogainingthemarket,andthebasistosupportthecompetitivenessofenterprisesisproductionprocesses.Goodproductionprocessesisthep&uisitetothesurvivalanddevelopmentofenterprises.Chinesefurnitureenterprisesmustkeepintunewiththetimes,improvetheproduction*processes,respondtocustomers’demandsquickly&thentheycoulddevelopwellandachievethegoalofappreciation.Therefore,itisanurgentsubjectneededtoexploretoresearchhowtoimprovethefurnitureenterprises’productionprocesses.

Thisthesisanalyseshowtoimprovetheproductionprocessesofthefurnitureenterprisesbyreadingalotofliteratureanddoingcertainresearch.Firstofall,simplyintroducesthecomposingofprocessesand5W1H,ECRSandthemethodofbalancingproductline.ThenresearchassociatedwithafurnitureenterpriseinChongqing,usingECRS,themethodofbalancingproductline,proposingthemeasureofimprovement.Improvetheprocesscraftandproductionprocesses,makee*erypartsoftheproductionprocessesharmonize,soastoshorttheproductioncycleoftheirproducts,improvetheinfluenceofthemarketandprovidesomeinformationtotheexistingfurnitureenterprisesandthosewhoarereadytoinvestandbui&ctories.

&r/&g&>

Keywords：furnitureenterprises,&ction&esses，processes&ve&l&/>

目 &;nbsp;字&l&/>&p>摘要I

ABSTRA&p;nbs&p;nbs&p;nbsp;II

1绪论&am&p;&am&p;1

1.1?&&&1

1.2国内外&?动?&p;nbs&p;nbsp;1

1.3家具企业生产&?理?&分?&;nbsp;&br/>

1.4课题主要研究内容&&&&&&3

1.5课题研究的目的及意义&nb∓nb&

2家具企业生产流程改?&??研∓nbsp;5

2.1?&企?&??改&?特点5<&>2.2&?流程的构成5

2.&式?&??艺流程5

&4工&?程6

2.4.1工?&程?&??概∓nbsp;6

&4.2?&??法&?7

2.5产品的?&分?&??析方法7

2.6&??析&?8

<&.15W&析方法的含义8

2.6&1H分&?法的作用8

&CRS?9

2.8工序流程分析的自&?查&&bsp;10

2.8.1自&?查?&法10

2.8&?品?&分?&??表的运用10<>

&生?&平衡的概念&am&p;12

2.9.2?&??平&?&&;12

2.10流程改善的程?&p;nbs&p;nbsp;13

3家具企业产品生产流?&善&a&sp;14

3.1家具企业?&??介∓nbsp;14

3.2家具企业的&?流?&状分析14<&>3.2.&产车间布置图14

&2.2?&的加工工艺流程&a&sp;1&br/&&p>

3.2.3封边工序&;br/&/p>

3&?程改善19

3.3.&工?&??程的改善20

3.3.4柜体板生产流程改善&am&p;&am&p;22

3.5实施的过程23

4总结25

参考文献26

房地产上市公司融资行为研究(包含选题审批表,任务书,开题报告,毕业论文字)

摘要：为研究我国房地产上市公司的融资行??，本文依照一定的原则选取了沪深两市有代表性的50家A股房地产上市公司做为样本，对其20**年至2010年的数据进行相关分析。研究结果表明，我国房地产上市公司存在着融资渠道单一、偏好股权融资、债权融资比例过高、债权监督约束机制不强等问题，不利于公司绩效的提高。针对研究结&?本文提出一系列优化措施与建议来完善房地产上市公司的融资行为。

关键词：房地产；上市公司；融资；股权结构；债权结构

AnalysisofFinancingBehaviourofRealEstateListedCompany

Abstract：InordertostudythefinancingbehaviourofChina'srealestatelistedcompanies,thethesisselected50AshareslistedrealestatecompanieswhichlocatedinShanghaiandShenzheninaccordancewithsomecertaintheroiesandprinciplesasrepresentativesamples,andanalyzedthedataofthesecompaniesfrom20**to2010.TheresultsshowthatChina'srealestatecompaniessufferfromsomeproblemswhicharenotconducivetothecompanyperformance,suchassinglechanneloffinancing、preferenceforstockfinancing、highproportionofbondfinancing、supervisionoffinancialclaimrestrainmechanismsinadequate,etc.Basedonthefindings,thisthesispresentsaseriesofoptimizedmeasuresandrecommendationstoimprovethefinan&behav&ofChina'srealestatelistedcompanies.&&/>&

Ke&ds:RealEstate;ListedCompany;Fina&;Own&pStr&e;DebtStructure

<&&&录

摘&??&am&p;1

关键词：&&bsp;&&bsp;&&bsp;1

一、绪论&;br/>

（一）研究背景&;br/>

（二）国内外研究现状&&bsp;&&bsp;&br/>

1．国外研究现状3

2．国&?究?&3

3．国内外研究现状述评&&;&&;5

二、中国房&?上?&司?&??为的现状分析&br/&&p>

（一）我国房地产上市公司的融资?&&&6

（二）融&?径&&bsp;6

1．内源融资&&bsp;&&bsp;7

2．外源融资&n&n&8<>

三、实证分析&&bsp;&;br/&/p>

（一）样本选取与数据来源&n&n&10

（二）研究变量的选取&nb∓nb∓nbsp;11

1．债权融资比例&&bsp;&&bsp;&;br/>

2．股权融资比例12

3．&?收?&例&a&sp;13

（三）融?&构?&??分析13

2．股权融资比例&t;br&

3．留存收益比例15

4?&权?&??构的内部分析16&l&/>&p>（&?融资结构特点分析19&r/&g&>

1．融资结构单一，以银行贷款为主&nbs&p;nbs&p;nbsp;19

2．债券融资比例偏高&am&p;&am&p;&am&p;19

3．偏好股权融资&&&&20

4．股权结构失衡&am&p;&am&p;20

四、结论分析与对&?议&&bsp;21

（一）结∓nb∓nbsp;21

（二）对&?议&&bsp;21

1?&化?&??构21&&/>&

2．优化股?&??&am&p;22

3．其他建议23

参考文献24

致谢25

篇2:财务分析师岗位职责(20篇)

财务分析师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,本科专业为财务管理、会计学或相近专业,具有中级会计师职称或CPA资格证书优先。

2、五年以上大中型企业(制造行业)会计经验,精通成本核算或合并报表(合并)报表。

3、具备良好的财务分析能力和一定的组织管理能力。

4、良好的沟通协调能力及抗压能力、工作积极主动。

主要职责:

1、对集团下属单位的生产经营活动进行分析、评价,为管理层决策提供支持;

2、推动下属单位会计核算,提升财务管理水平;

3、承担集团财务管理部的专项工作;

4、领导交付的其他工作。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1.财务管理:对子公司的财务状况、经营情况、现金流等情况进行跟踪分析和管理,撰写书面报告;

2.预算管理:对子公司预算进行审核,分析预算执行差异及原因,并撰写相关报告等;

3.投资管理:对子公司投资、并购、重组等事项进行研究并提出书面建议;

4.行业研究:对子公司所在行业的发展状况进行分析研究;

5.国资管理:根据国家相关法规要求,办理国有资产管理相关工作,促进国有资产依法合规流转。

任职要求:

1.国内外知名大学毕业,具备海外留学经验者或海外工作经验者优先考虑;

2.具有中国注册会计师资格或国外注册会计师资格者优先考虑;

3.具有海波龙预算系统实施、使用或运营维护经验者优先考虑;

4.英语六级及以上,需具备良好的英语口语和作文能力,英语能力突出者优先考虑;

5.具有良好的语言表达、文字表述和沟通协调能力,具备独立分析、解决问题的能力;

6.具有较强的责任心,较高的敬业精神、工作踏实、善于合作。财务分析师(岗位职责)

职位描述

工作内容:

1、分析、研究企业或投资主体、项目的财务会计数据,准备财务报告,向管理层提供财务信息,协助做出投资决策;

2、核查有关主体财务数据的真实性;有关项目各项参数预测、盈利预测的可靠性;

3、公司安排的与风险管理相关的工作;

4、研究国家政策、国际局势对投资的影响,并及时提出积极的建议,指导公司业务的发展,维护运营资产的利益。

5、完成领导交办的其他工作。

相关要求:

1、硕士以上学历,审计、会计、财务等相关专业;

2、熟知财经法规及税法,能控制法律风险,并进行纳税筹划;

3、熟练掌握投资业务的财务分析及预测分析工具;熟练运用管理会计有关工具;

4、熟悉金融行业/投资基金的政策、业务及流程;有丰富项目审核、财务分析、风险分析经验者优先。

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1、具有竞争力的薪资+补贴(话补、交通补、餐补)+奖金;

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3、国家法定节假日+双休+带薪休假;

4、完善的职业生涯规划+学习培训机会;

5、温馨舒适的办公环境。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

新产品项目分析与控制

1、进行新产品的价格测算,分析赢利能力及投资回报状况;获得客户定点后,对项目的赢利状况和成本变化状况进行跟踪分析,定期向管理层汇报

2、协助项目经理做好项目开发过程中的财务控制

3、参与公司的意向投资项目,提供可行性财务分析,为最终决策提供依据

4、完成技改项目拨款申请的财务分析

5、针对成品BOM、材料BOM定额准确性进行核查工作

6、新项目采购成本定点定价审核

生产成本分析与控制

1、建立成本核算与分析的标准化体系,建立分析与控制流程,并不断的完善流程。根据标准成本管理程序负责标准成本的变更和维护

2、月度实际生产成本报告编制审核及发布,分车型、分产品成本报告编制发布,分区域制造成本报告编制发布

3、每月对上月的实际成本与标准成本进行对比,并汇总出工厂成本分析报告,分析成本差异的根本原因找出影响成本变化的主要因素,根据成本偏差的原因,推动方法和流程的改善

4、完善成本预算管理体系,建立执行控制机制,对投产产品销售价格、成本和盈利性的跟踪、控制与分析。发现问题,提出合理化建议和跟踪解决过程

5、系统化的跟踪采购成本及物流成本的变化,分析采购成本差异,物流成本差异,控制与分析各个成本中心的费用,对异常的成本变化及时的与相关人员沟通,协助供应链降本,跟踪并汇报降本方案执行情况

任职要求:

1、本科以上学历、财务或经济类专业

2、有5年以上制造型企业财务工作经验优先,其中3年以上成本分析与控制工作经验;有总账工作经验更佳

3、熟悉并能熟练使用office软件,精通E*CEL、PPT

4、做事踏实、认真,有良好的沟通能力,工作主动性强、有激情

5、善于学习及团队工作精神

6、能够在压力下完成工作

7、外资制造业、汽车行业工作经验者优先

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位主要职责:

1财务尽职调查相关制度的制定:根据集团业务发展需要以及对财务尽职调查工作的要求,制订财务尽职调查制度以及财务尽职调查专家团队管理制度。

2财务尽职调查工作的组织、协调与实施:对拟收购项目财务尽调工作进行初步评估并确定财务尽调方案;统筹财务尽调工作,包括团队组建、项目负责人指派和人员调配;执行财务尽调工作或对中介机构的财务尽调工作进行复核检查;对财务尽调小组人员的工作进行评估;

3尽调专家团队的构建和管理:对尽调专家团队进行管理,包括人员的选拔、培训、绩效考核等。

4重大项目决策支持:参与投资项目的交易结构设计,并提供财务专业意见;协助业务财务完成重大交易的账务处理;对集团重大疑难财务问题进行分析研究,并提供财务解决方案;

5重大会计准则研究:跟进国内和国际会计准则动态,对于与集团相关的重大会计准则进行研究,出具研究报告或以培训的形式提升集团财务人员的财务专业素质。

6业绩管理:根据集团战略要求,编制集团年中和全年的财务预算;将财务预算目标分解至一级利润单位并负责分析跟进各单位利润完成情况;编制集团总部各职能部门预算并进行下达,并负责分析跟进各部门预算完成情况。根据集团年中和年底的财务战略要求,进行集团业绩预测并进行规划。

任职资格要求:

教育背景

学历本科及以上

专业财务、会计、金融、经济等相关专业

知识技能

专业知识与技能了解尽职调查、股权投资、并购、整合、资产和股权处置、IPO等专业知识;

具有较强的财务分析能力和敏感性;

熟悉国内和国际会计准则;

具备一定的团队管理能力。

计算机熟练运用各类办公软件。

语言国家英语六级或同等水平

职业资格

外部资格注册会计师优先

内部资格不限

工作经验

专业经验具有大中型企业财会或投资等领域4年以上;或有在会计师事务所任职3年以上的工作经验。

管理经验1年以上团队管理经验

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、负责集团旗下各单位定期的财务及业务数据分析;

2、协助制定集团年度预算及月度滚动预算;

3、负责搭建和维护财务预算模型和财务分析模型;

4、协助做好集团的预算管理和成本费用控制;

5、协助搭建和维护公司投资估值模型,评估项目损益;

6、参与对外股权投资项目的投前及投后管理;

任职要求:

1、有较强的责任性,主观能动性,数字敏感性;思维清晰,逻辑性强;

2、细心、有耐心、抗压性强;团队协作、沟通能力强;

3、对教育行业的商业模式及相关知识了解者优先;

4、优秀的数据分析和处理能力,精通E*cel,熟练使用PPT,对常用的E*cel公式有较为深刻的理解;

5、有两年以上相关工作经验的优先考虑;

6、有投行或M&A分析师工作经验者优先考虑;

7、本科以上学历,中级以上会计职称或CPA、CFA优先考虑;

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1.对公司整体财务运行情况进行分析,做出书面报告。

2.对公司资产、负债、所有者权益情况进行具体量化分析,通过期间比较,发现问题与异常,提出合理化建议。

3.对预算执行情况、费用开支、资金收支计划进行分析,甑别异常情况,提出改进建议。

4.负责提交相关财务报表,保证准确及时,报表包括(但不限于):资产负债表、损益表、利润分配表、现金流量表、费用分析表、趋势分析表等。

5.分析公司收入、利润实现情况,提出增收合理化建议。

6.对公司内控制度等执行情况进行分析总结,提出改进建议与措施。

任职要求

1.金融、财经类专业本科以上学历;

2.5年以上大中型企业财务管理工作经验,擅长财务分析,有丰富资本运营经验;

3.精通财务管理的各环节,熟悉各种组织形式下企业财务管理工作。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、构建具体的企业财务模型;

2、准备企业演示材料及交易材料;

3、协助内部运营分析和报告工作;

4、协助交易执行并做好流程审查;

5、维护投资者的关系,包括准备相关媒体报道;

6、呈现半年度及年度总结报告;

7、能够深入研究和开发新行业等领域;

8、领导交办其他事项。

任职资格条件:

1、具有四大会计事务所背景;

2、1-3年投资银行、企业咨询、财务、金融、商务拓展等相关工作经验;

3、会计/金融/贸易/法律相关学位;

4、具备敏锐的财务分析能力,包括具体的财务模型构建、评估和标杆管理经验;

5、出色的学术成绩;

6、有整合财务和管理核算的能力;

7、熟练的英语口语及书面表达能力,标准的中文口语及书面表达能力;

8、具有很强的分析能力和创造性解决问题的能力;

9、非常强的金融模型和定量技能;

10、具有较高的工作主动性和积极性;

11、能出色的把控和关注细节;

12、精通办公自动化Word,E*cel和PowerPoint;

13、很强的职业道德感以及能独立完成工作成为组内一员。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责根据从财务角度对公司企业客户进行全面尽职调查,并编写财务分析报告;

2、负责帮助客户编制用于融资的财务预算以及各种财务文档;

3、负责帮助公司客户策划与制定企业未来财务领域内的各种内控制度以及财务规范管理制度;

4、负责完成其它公司安排任务以及遵守公司各类规章制度。

任职要求:

1、有会计师事务所相关工作经验;

2、个人能力具有可塑性,敢于挑战自己,能吃苦并能承受工作压力,能经常出差;

3、团队方面具有合作及敬业精神,善于交流沟通,能配合团队其它成员工作;

4、对投资银行业务、企业运营的财务环节有基本的宏观与微观认识;

5、有较强的财务分析与管理能力,能够并善于从迅速对企业财务管理水平及现状进行分析评价,并能够给出财务规范与管理咨询意见;

6、本科以上学历,有基本英文沟通能力,熟练使用相关办公软件,有同类行业及职位工作经验者尤佳。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.完成项目投资前的财务尽职调查,参与投资方案的设计,撰写拟投资项目的财务分析报告和盈利预测;

2.投资后协助项目公司规范财务和建立财务管理体系,进行税务筹划,协助投资部经理制定项目公司上市的财务指标规划;

3.参与和主导财务顾问项目的实施,为财务顾问项目提供税务筹划、制度建设、财务管理、绩效考核等服务。

任职要求:

1.会计学、财务管理学等相关专业本科以上学历;

2.三年以上财务分析工作经验;

3.有会计师事务所、律师事务所、管理咨询公司等从业经历,对资本运作、证券市场有较深的理解,具备注册会计师资格或高级会计师资格,有IPO或上市公司工作经验者优先;

4、精通会计、财务管理知识,熟悉国家会计、税务法规及相关税收政策,熟悉银行业务和报税流程,能够熟练使用各种办公软件、财务管理软件及税务软件;

5、具有较强的责任心、逻辑思维能力、判断与决策能力、沟通能力、团队精神。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、分析、预测门店周/月收入、成本、毛利水平及销售变动,向管理层提供财务建议和决策支持。

2、分析公司财务状况,对筹融资策略进行财务分析和财经政策跟踪;

3、预测公司财务收益和风险,分析评估各项业务和各部门业绩,提供财务建议;

4、协助各部门制定预算格式和编制方法,并分析预算和实际金额的差异;

5、分析公司费用变动及现金流变动,提出合理化建议;

协助部门经理处理部门事务或领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、28岁以上,会计中级以上职称;

2、大专以上学历,会计或财务管理相关专业,熟悉使用office办公软件、用友或金蝶等ERP系统;

3、5年以上财务管理工作经验,其中财务分析工作经验不低于2年;

4、熟悉财务报表、各种指标及趋势分析、成本分析、敏感性分析方法;

5、熟悉常见财务绩效评价方法和工具模型使用。

6、抗压能力和时间观念强,有较强的幻灯片和表格制作能力。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:对相关上市公司、非上市公司的财务报表进行分析研究,对相关投资项目的财务状况、资产情况等进行评估分析,提供可投资项目财务方面的可行性分析和投资回报估算,为公司的各项投资决策提供财务方面的建议,编写整理相关资产评估报告。为公司投资项目和相关资本运作项目提供财务分析管理支持,对项目进行全程的分析和管理,使项目运作更加经济,保证项目利润最大化。

任职要求:

1.财务管理、会计、金融等相关专业本科及以上学历;

2.3年以上企业财务会计或会计师事务所工作经验;

3.具备专业的财务知识,精通会计法、税法,有能力就企业财务现状、经济环境、财税方案提出建设性意见;

4.熟悉企业并购、重组、财务顾问等投资银行业务知识及其价值评估方法;

5.具有一定的语言文字能力,熟练掌握办公软件的运用;

6.具备一定的领导和组织能力、严谨、认真、踏实的工作态度,工作责任心强;

7.沟通协调能力强,有较好的财务会计人员职业素养;

8.良好的敬业精神和团队精神。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、领导财务规划进程,组织管理报表编制和财务状况预算、预测、分析;

2、对各职能部门提供财务支持,包括销售价格策略,集团利润管理,具体定义关键利润驱动因素及相应业务表现对损益的影响及KPI等;

3、协助总经理完善改进公司财务分析流程、方法、管理政策和制度,提出合理化建议,督促落实财务分析制度,以实现公司财务目标;

4、参与预算规划及管理,进行预算差异分析及对策研究,预测并监督现金流和各项资金使用情况,甄别异常,提出改进意见,协调、安排和配合内、外部审计工作;

5、配合营运团队,参与现有或投资项目的财务测算、成本分析、配合制定整改、投资方案;

6、参与公司的营运管理体系规划和平台建设,实时掌握公司各品牌经营和财务状况,对公司各业务类型进行监控,对餐饮行业发展动态进行分析,对业务发展过程中的问题进行专题分析,提出解决问题的方法和建议,提交分析报告;

7、定期收集财务、餐饮相关数据,建立行业总体和同行经营状况数据分析,按时提供分析报表;

任职要求:

1、财会、金融、经济、管理等相关专业全日制大专以上学历,有注册会计师资格者优先;

2、具有至少2年的财务或管理会计专业,具有跨国企业的餐饮或零售业经验的优先;

3、熟悉国家金融政策和财税法规,精通财务预算、资金运营、结算、审计等流程;有进行财务分析和报告记录案例证明者优先;

4、精通MS及较强的分析能力;

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神;

6、精通英语;

财务分析师(岗位职责)

职位描述

职责描述:

1.协助完成公司预算管理工作,制定年度预算目标并进行季度性回顾;

2.跟进公司经营管理,更新公司经营预测;

3.完成月度管理报表,出具预算比对报告,分析实际偏离预算的动因,形成财务预警机制;

4.协助完成对公司拟上线的消费金融产品进行利润评估,为产品核心参数的设定提供财务指引;

5.协助完成对测试期已结束的产品进行利润分析,挖掘实际与预测偏离的动因,形成管理报告;

6.协助制定与合作商的利润分享方案、佣金计划等;

7.完成公司盈利性分析,主要包括月度公司整体的盈利性分析,以及各销售渠道的盈利性分析;

8.完成公司的各项目成本控制,主要包括人工效率分析,以及各项营业费用控制;

9.协助完成其他财务建模和财务分析工作,为管理层决策提供财务支持。

任职资格:

1.全日制大学本科毕业,财会、金融、经济、统计相关专业优先;

2.2年以上财务分析工作经验优先;

3.有大型企业工作经验者优先,消费金融行业经验优先;

4.熟练使用Office软件,精通E*cel,有SQL和VBA实际应用经验者优先。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责项目数据的收集、整理及分析

2、财务模型建立,预测、投资回报分析、敏感性分析等

3、协助项目经理完成财务分析报告

任职要求:

1、财务、金融、经济硕士以上学历优先

2、一年以上工作经验

3、具有会计事务所工作经验优先

4、有基础设施行业经验优先

财务分析师(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、熟练掌握会计核算及全盘的账务处理,了解税务申报、汇缴的操作;

2、根据要求进行年度财务预算的整体编制、沟通、分析和汇报工作;

3、每月根据要求编制汇总各分公司的财务数据,分析完成度及盈亏情况;

4、每月准确分析相关财务管理报表中实际和预算差异原因,及时与各方做好充分沟通和准备,并提供建设性意见;

5、能独立进行业务操作的判断并给出合理的操作建议。

任职资格:

1、财务相关专业大学本科及本科以上,中级会计职称以上优先考虑;

2、1年以上财务预算分析经验,有连锁店工作经验者优先;

3、熟练运用NC财务软件;熟悉BI报表系统和预算系统者优先;

4、数理逻辑思维能力强,能熟练使用E*cel常用函数;

5、善于沟通,具有良好团队协作意识;

6、具有高度的责任心,能承受很强的工作压力,学习能力强,能迅速适应并跟上公司的发展变化。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;

2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;

3、审查公司对外提供的会计资料;

4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;

5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;

6、组织编制与实现公司的财务收支计划与成本费用计划。

任职要求:

1、具备较强的上市公司财务分析能力,并撰修财务分析报告,对基金公司给出相关的财务分析报告,财务相关专业,本科以上学历;

2、2年以上金融行业,特别是基金行业工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;

3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作;

6、具有良好的沟通能力;

7、具有中级会计师以上职称,有注册会计师资格证者有限考虑。

工作时间:上午9点-下午6点双休、八险

财务分析师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、完善公司的财务管理及会计核算体系,建立健全会计核算制度及财务管理制度;

2、定期对公司的会计与报告流程的效率和质量、业务决策支持的受重视与权威程度、内部控制的有效性、计划与预测功能的准确性和前瞻程度进行审查,整理发现的问题,提出改进建议并推进落实,确保风险控制、合规、效率和质量;

3、深入理解公司各项财务、业务关键绩效指标,建立适当的报表和分析工具,确保支持业务决策、评估效率效益和有效监控风险;

4、管理公司业务层面的短期预算、年度预算和预测过程,确保预算、预测反映领导团队的运作假设。

任职要求:

1、全国统招,财会专业,本科及以上学历,具备互联网企业经验;

2、至少三年以上大型企业财务分析岗位从业经验,兼有财务总账核算岗位经验者优先;

3、精通国家财税法律规范及会计准则,具备处理全盘会计事项的财会专业基本知识;

4、熟悉操作用友U8财务软件,精于E*cel、Word、ppt等办公软件;

5、较强的商业敏锐性、数字敏感性和分析能力,擅长财务分析,并具备较强的文字综合表达能力和口头沟通能力、良好的学习能力、独立的分析判断能力,具有团队合作理念;

6、工作严谨认真,恪守务实,直接诚信,具备高度的责任心与职业道德水准,爱岗敬业;

7、个性乐观积极,善于与其他部门交流,可在高强度、高压力下工作。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、经济、金融、投资、财务会计、审计、法律等相关专业,跨学科背景者优先,应届毕业生亦可。

2、有银行、证券、资产评估、金融、律师行业或大型企业相关工作经验。具备较强的信息采集能力和数据分析能力、分析判断能力,对项目稽核、风险分析和风险审查、管理有丰富的经验以及成功案例。

3、熟悉公司法、民法、担保法、物权法、证券法、银行法等法规,有较强的法学功底。

4、具有优秀的沟通协调能力,高度的责任心和事业心,团队合作精神,原则性强。

5、能够使用各种办公自动化系统。

财务分析师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1)指导项目公司完善财务管理,配合审计师审计工作;

2)负责项目财务尽职调查,撰写尽调报告和有关资料;

3)在分析综合的基础上,为项目公司建立财务模型。

资格要求:

1)有志于投资银行工作,具有良好的基本条件;

2)有良好的沟通能力和团队协作精神;

3)会计、审计或相关专业毕业;

4)具有良好的英文能力。

篇3:财务分析岗位职责(20篇)

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1.对信用卡中心整体财务运行情况进行分析,并做出书面报告。

2.协助进行产品盈利能力分析以及关键业务驱动因素的财务分析。

3.对市场活动效果进行追踪监控分析,并对市场促销、宣传方案提出专业意见。

4.负责搜集信用卡国内外同业信息,并进行整理、分析,为信用卡中心综合经营计划的制定与完成提供有力支持。

5.根据财务分析内容,对报表系统提出数据需求。

6.对业务发展不同阶段出现的异常指标进行分析并提出合理化建议。

7.完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.教育水平:大学本科(含)以上学历,经济类相关专业毕业。

2.专业知识及技能:具有较强的会计、财务及税务专业知识;对商业及财务分析有一定的敏感性;对信用卡业务和运作情况有一定的了解;熟练使用中、英文;较强的会计专业知识;会计从业资格证书。

3.相关领域工作经验及年限:一年以上相关工作经验。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位责职:

1、建立成本费用预算管理体系,并对预算的执行情况进行跟进、分析、反馈;

2、负责各部门日常费用归集、分解;对异常费用做专项分析、提出优化整改措施、跟进落实;

3、对公司内控制度等执行情况进行分析总结,提出改进建议与措施;

4、完成领导交办的其它工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,财务管理或会计学专业,有2年以上财务分析工作经验;

2、精通office、e*cel、ppt等办公软件使用,熟悉财务分析模型;

3、工作主动性强,具备良好的协调、沟通能力和团队协作精神。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助提供和完善各类相关的财务分析报表、报告;

2、辅助完成整体销售业务的财务分析工作;

3、协助编制年度预算,并根据需要进行滚动预测,监督预算的执行;

4、对大区、子公司进行财务分析的支持,辅助汇总各大区、子公司上报的预算。

任职资格:

1、大专及以上学历,欢迎优秀应届毕业生;

2、具有良好的跨部门沟通能力,能够在指导下完成工作;

3、对于新鲜事物具有好奇心;

4、抗压性强,愿意接受具有挑战性的工作;

薪资待遇:

1、完善的假期组合:带薪年假、带薪病假及法定假期;

2、齐全的福利体系:养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金;

3、富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等;

4、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升;

5、甲级办公室,舒适工作环境。

工作时间:

周末双休,早九晚六

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助财务总监负责的全面预算体系建立和实施过程中的定期数据采集汇总和分析

2、对收入和成本进行预算和实际比较分析,并报告所发现的问题和建议方案

3、分别与业务部门和财务内部同事就所需数据进行对接

4、协助财务总监监控除收入成本外其他重要财务指标(如应收账款,资金周转等)

任职要求:

1、本科及以上学历,五年以上财务相关工作经验;

2、在企业财务会计部门中担任过收入及成本定期分析工作或者在企业运营部门担任过销售预测、分析工作;

3、与业务部门交流经验丰富;

4、逻辑性强,对数字敏感,善于分析和发现问题;

5、性格外向,沟通能力强;

6、计算机:熟练操作会计信息系统,此外需要非常熟练E*cel,PPT

7、证书要求:初级会计资格证书

财务分析(岗位职责)

职位描述

职位标签:

财务分析

职位职能:财务分析经理/主管财务分析员

职位描述:

1、负责公司日常财务预算、财务数据分析工作,撰写各种财务分析报告、营运分析报告等,提出合理性建议;

2、不定期为管理层提供财务专项分析报告;

3、完成领导临时安排的工作。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历,财务类、应用数学或统计类;

2.2年以上财务分析经验,有预算管控经验尤佳;

3.为人正直,积极主动,思路清晰,耐压性强,数字敏感性强。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、审核财务分析人员提交的分析报告,编写综合分析报告;

2、设计分析和预测工具,评价财务指标,提出财务管理的改进意见;

3、分析公司经营成果,提出经营建议;

4、分析费用控制,完善成本核算方法;

5、完成报表合并相关工作;

6、指导和监督财务分析文档管理和流程;

7、参与公司预算的编制,检查预算执行情况;

8、参与财务管理制度的制定。

任职资格

1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有中级会计师、注册会计师资格者优先;

2、3年以上财务管理等相关工作经验,2年以上高级财务分析岗位经验;

3、熟悉国家金融政策、财税法规和财务预算、资金运营、结算、审计等流程;

4、较强的财务分析能力,熟悉财务分析模型,熟练使用财务软件;

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、按月/季/年度提供相关管理财务报表及财务分析报告,为公司及业务管理提供有效的财务信息与财务分析支持;

2、进行公司全面预算管理工作,以及滚动预算体系的执行;

3、专项预测及考核核算,如资金预测、产品盈利预测等,为业务部门提供及时有效的财务信息支持;

4、协助财务分析经理完成集团公司的财务内部审计工作;

任职要求:

1、财务、会计、金融等相关专业本科以上学历,3年以上财务分析工作经验;

2、持有会计职称,CPA、CMA或ACCA优先,四大工作经验优先;

3、熟练运用Office办公软件及金蝶、用友等财务软件,具有一定的英语读写水平;

4、具有良好的沟通能力,较强的成本管理、风险控制和数据分析能力,逻辑清晰,工作主动认真,责任感强,讲求团队合作;

5、具有互联网金融公司财务相关经验优先。

财务分析(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、协助财务经理建立财务数据分析体系和财务分析系统;

2、参与全面预算工作,负责财务预算、资本预算、筹融资预算编制;

3、按时编制财务分析报告,定期提供预算与实际情况对比分析;

4、协助执行预算执行财务考核工作;

任职资格:

1、大专及以上学历;

2、熟悉财务管理、预算编制、成本管理和审计等业务流程;

3、良好的协调、沟通能力和团队协作精神。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.建立公司全面预算管理体系,制定并完善全面预算管理制度、流程建设。

2.负责公司年度财务预算的组织、编制、审核、汇总、上报审批。

3.负责对公司的财务预算落实和指标完成状况进行跟踪,评价和分析,向企业提出预警信息和调整建议。

4.负责组织编制公司一年滚动预测。

5.负责公司经营分析的编制,撰写财务分析报告,按时汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,并提供具有建设性的财务分析及建议。

6.负责项目预算的编制指导和项目预算的过程控制以及日后评价。

7.参与公司投资和融资项目的财务测算、成本分析、损益预测及投资回收分析。

8.完成领导交办的其它工作

任职要求:

1、财务、金融等相关专业本科以上学历,2-3年相关工作经验;

2、有较强的逻辑思维能力、数据处理和分析能力;

3、学习能力强、善于沟通,有很强的责任心和工作热情。

财务分析(岗位职责)

职位描述

Tasksoftheposition

WorkinginclosecooperationwithAccounting,FinancialReportingtobeprovidedbyACBS/InfosystoensureaccurateandtimelyfinancialreportsinconformancewithGrouppracticesandprocedures;

Prepareandanalyzethefinancialandbusinessinformationtosupportmanagementanddecision-makingprocesses,includingthedailyfollowingupreportandthemonthlyscheduledreportandforecasts,monthlyscorecardreviewetc

Activelyinvolvedininternalprocessdiscussiontoestablishorimproveinternalcontrolprocedures

Providefinanceandta*supporttobranchoffices

MaintaintheProkuradatabasefortheCompany;

Managethefi*edassetsofthecompany;

Providepertinentinformation/reportsforusebyalllevelsofmanagement.

Managingande*ecutingone-offtaskorprojectasassignedbytheBusinessController.

Requirementoftheposition:

UniversitydegreewithamajorinFinance&Accounting,orBusinessAdministration;

atleast3yearsworkinge*perienceinfinance/businessanalysisarea

GoodcommandofEnglish,bothwrittenandspoken;

Profoundknowledgeonbusinesslaw.

GoodPCskills;SAP&Scalae*perienceispreferred

Goodanalyticskillandstrongconcernonqualityandaccuracy.

Openmindandwillingtoworkwithothers

此职位与第三方签约

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责集团内各事业部月度财务报表的编制及分析;

2.定期评估各事业部之间财务指标的分摊原则,提出合理建议;

3.负责分部报告的编制;

4.监测各事业部财务指标的达成情况;

5.协助上级完成日常管理报表以及其他临时性工作

6.负责业务部门KPI设定及管理工作

任职资格:

1.相关本科及以上学历,拥有CPA等专业资格可优先考虑;

2.3年以上工作经验或2年以上同岗位工作经验;

3.了解游戏行业的主要业务模式;

4.熟练运用Oracle财务软件及E*CEL;

5.良好的沟通、协调及团队合作能力、良好的数据分析能力;

6.敬业,诚信,严谨,有良好的职业道德

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1.根据销售数据出具应收分析表,协助业务人员催缴应收,核算每月回款绩效等(40%)

2.出具各类销售报表与管理报表(30%)

3.对公司业务数据进行分析,提出意见和建议(20%)

4.协助公司账务税务工作(10%)

任职要求

1、财务相关专业本科毕业

2、2-3年财务分析工作经验

3、具有建立财务测算模型的能力

4、认真谨慎,具备良好的逻辑思维能力

5、优秀的数据分析及处理能力,熟练使用E*CEL公式

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、全面分析、监督公司财务及经营状况;

2、建立企业评估模型,收集财务信息,撰写分析报告;

3、初审财务报表,提供初审意见;

4、审定实施的财务方案,提出改进意见和决策支持;

5、研究分析公司成本收益情况;

6、协助和配合预算编制、成本控制和内外部审计工作;

7、整理、归类财务分析文件和档案。

任职资格

1、财会、审计等相关专业大专以上学历;

2、2年以上财务管理领域相关工作经验;

3、熟悉财务管理、预算编制、成本管理和审计等业务流程;

4、擅长财务分析,熟悉财务分析模型,熟练使用财务软件;

5、良好的协调、沟通能力和团队协作精神。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、通过损益报表分析控制收入及利益率;

2、协助做好公司的预算管理和成本费用控制;

3、负责计算分析收入相关的各项成本;

4、参与建立、完善应收结算相关系统流程及管理规范;

5、每月编制费用报表,对费用预算的执行情况进行评估,提交费用分析报告;

6、负责公司的年度、月度资金计划及各种资金报表,编制资金收支分析报告;

任职要求:

1、财务,会计,经济等相关专业,全日制本科以上学历;

2、有3年及以上财务会计工作经验,互联网工作经验或熟悉视频直播业务者优先;

3、熟练使用用友等财务软件,熟悉企业财务管理程序;

4、优秀的数据分析和处理能力,精通E*cel,熟练使用PPT,对常用的E*cel公式有较为深刻的理解;

5、具有良好的职业操守以及团队合作精神,工作认真负责,良好的沟通与分析能力。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、依据预算管理制度,指导各部门编制预算,并对预算数据进行整理、复核、汇总并上报;

2、负责各部门预算执行情况的跟踪、落实及控制;

3、定期完成预算执行差异分析报告的撰写;

4、依据公司要求,定期完成财务分析报告的撰写,包括报告模板的制定、数据的收集、数据的分析及报告的出具。

任职要求:

1、具备较强的逻辑思维能力、学习能力、沟通能力和执行力,责任心强、敢于担当,做事严谨认真,为人诚恳、团队合作意识强、抗压能力强

2、5年及以上财务核算经验,3年以上财务预算&分析经验

3、有电商行业、电子产品行业、零售业经验,大型电商公司经验者,熟练操作oracle系统者优先

4、财务相关专业本科及以上学历

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、根据公司中、长期经营计划,协助部门领导组织编制公司年度综合财务计划和控制标准,组织财务预算和各项财务计划的规定、分解、落实;

2、协助部门领导做好公司内部控制制度的制定、对制度执行情况进行及时跟进、反馈;提出改进建议;

3、协助部门领导做好公司财务制度、控制流程的宣导及落实工作;

4、负责编制月(季、年)度管理财务报告;

5、负责收入、成本、费用、利润的汇总与分析的工作,保证各类指标归集正确,发现问题及时处理。

6、负责根据工作需要及时更新或编制相应规章制度及管理流程。

7、负责对公司整体业务运营情况进行分析,为公司决策提供及时有效的财务分析。对公司各事业部经营数据分析指标库和分析规范各标准及模型的建立、优化;监测各产业资产目标实现情况,出具专业经营分析报告;并针对各类问题提出建议或方案

8、挖掘业务经营过程中存在的问题并提出解决方案,为核心管理层的业务决策提供支持;

任职要求:

1、经济,管理类本科以上学历;

2、有工程行业相关营运、商务管理或数据分析管理二年以上经验者优先;

3、具备系统的企业管理知识,精通财务分析技能,熟悉产品研发、供应链管理、市场销售、客服售后等企业的核心职能;

4、四大三年以上经验者优先。

5、具备优秀的逻辑思维与数据敏感度;能独立撰写商业数据分析报告,有较强的团队合作意识,细致、诚恳,乐于创新,有强烈的责任心和积极主动的工作态度,承压能力强;

6、良好的执行、沟通能力,熟练使用各种办公软件(word、e*ecl、ppt)。

财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责BU效率项目的整体规划:内容建设、运作模式方面的规划;

2、负责BU效率项目相关推广活动,制定推广计划,不断开发和整合推广资源;

3、跟踪行业标杆,确保项目运行顺畅,匹配业务不断发展需要;

4、负责效率项目日常工作管理:工作日志、周报、月报等工作;

5、协助团队运营工作

任职要求:

1、优秀的数据分析能力,表达能力、与沟通能力

2、具有较高的行业敏感度,创新能力较强

3、文案能力强,能独立完成项目方案、调研报告,项目可行方案等工作

4、良好的抗压能力、集体意识和团队协作精神,勤奋踏实,积极主动,有责任心

5、良好的活动组织能力

6、优秀的项目管理能力

7、财务背景isaplus

8、MBAisaplus

职位招聘公司概况:

国内最大、全球领先的通信行业IT解决方案和服务提供商,于2000年成为第一家在美国上市的中国高科技企业。20**年起,亚信成功完成向电信支撑软件提供商的转型,提供覆盖电信运营商信息化运营全部环节的700多个解决方案和300多个软件产品,为中国、英国、丹麦、匈牙利、印度等十余个国家超过10亿的电信用户提供支撑。集团目前拥有员工近14000名,其中技术人员超过9000人。

在当前集团再次转型,致力于成为“产业互联网时代的领航者”,集团依托自身传统大型系统软件与服务基础,聚合大数据、网络安全和互联网创新三类技术与应用,布局并孵化相关产业互联网的多个创新团体和业务实体,探索和拓展多元行业客户及全新商业模式。

公司地址:北京西二旗

财务分析(岗位职责)

职位描述

任职资格:财会专业本科毕业,3年左右工作经验,年龄在30岁左右,有集团总部经验最佳。岗位职责:

一、执行宣导及维护集团财会制度及政策。

二、负责总部、各RDC月结及年结工作的管控。

三、各区域公司报表评比分析与督导,审核并分析各RDC、SDC经营成果汇总报告。

四、总部及RDC报表格式的修订,及bw报表的规划设计工作。

五、财务预算假设的修订及下发、RDC及总部各部门预算的审核、汇总、上报及检讨。

六、总部财务分析报告编制及改进。

七、董事会资料以及相关事宜准备。

八、配合集团及母公司稽核工作及提供其他相关需求。

九、配合会计师审计及提供其他相关需求。

十、相关作业资料档案整理。

十一、完成领导交办的其他工作。财务分析(岗位职责)

职位描述

职位描述:1、编制合并报表及相关分析2、销售毛利因素分析3、分公司内稽职位要求:1、三年以上财务工作经验2、需有成本会计经验3、有财务报表分析经验优先财务分析(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、在了解公司发展战略、熟悉公司业务模式的基础上,独立完成月度业务数据分析;

2、负责公司全年预算、季度预报等,对财务指标分析和预测,向管理层提供财务建议和决策支持;

3、通过数据挖掘,结合对业务的理解,提供前瞻性业务管理分析报告;

4、根据决策支持报告与管理分析报告的结论,制定切实有效的制度。

5、负责编制合并会计报表及附注、复核会计凭证编制。

6、编制财务分析及管理报表,为管理层提供决策依据。

任职资格:

1.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验。

2.熟悉国家财税法律规范,具备较为丰富的财税经验。

3.具备较强的分析问题、思考、判断能力,具备独立发现问题,提出解决方案的能力。

4.学历/专业要求:MBA/MPACC;年龄要求:28-35岁左右;工作年限:5年以上