管理师岗位职责任职要求

管理师岗位职责

岗位职责:

1、负责保管公司印章、复核盖章文件、加盖各部门提交的盖章申请;

2、负责协助各中心/部门法律合同的审核;

3、上级领导交办其他事宜。

任职资格:

1、本科及以上学历,法律相关专业毕业;

2、有1年以上公司印章管理工作经验,房地产行业优先;

3、细心负责,优秀的职业操守。

管理师岗位

篇2:工程合同管理师岗位职责（九）

工程合同管理师岗位职责(九)

工程合同管理师核心工作为工程合同管理工作的执行,主要协助工程技术科科长进行工程合同的管理工作。

1.负责参与工程合同的草拟,洽谈,签订。

2.负责工程合同资料的归档工作。

3.负责根据合同价格或批准的工程项目预算书,严格监督控制工程造价,参与工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单、工程变更单有关价格的审查确认,确保工程项目造价控制目标的实现。

4.负责严格执行合同条款,参与工程预算,初审、支付进度款,参与工程竣工结算初审,汇总当月工程资金使用情况,提交下月工程资金使用计划,确保合同履约完成。

5.重要主负责业主、设计单位、勘查单位、监理工程师、承包商以及与施工相关方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理。

6.负责协调解决工程合同管理问题以及相关涉外关系。

7.负责协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜

工作内容及流程

1.参加工程技术科工作会(汇总通报日前合同工作情况,汇报当天的合同工作计划和需解决的问题)→落实完成当天工作计划→进一步熟悉施工设计图纸及合同要求,掌握了解工作进展情况和需解决的问题→协调合同各项工作→对当天工作进行小结,填写工作日志。

2.总结本周(本月)的合同工作情况→编制统计本周(本月)合同工作完成情况统计报表→编制下周(下月)的工作计划安排→准备协调解决相关的工程合同问题→提出下周(下月)各管理岗位工程师的配合工作计划。

3.填写本周(本月)工作考核表,星期一(月考核表在次月2日)报工程技术科科长进行考核。

4.工作考核表经考评后,交由办公室留存。

篇3:健康管理师岗位工作职责

(1)采集和管理个人或群体的健康信息;

(2)评估个人或群体的健康和疾病危险性;

(3)进行个人或群体的健康咨询与指导;

(4)制定个人或群体的健康促进计划;

(5)对个人或群体进行健康维护;

(6)对个人或群体进行健康教育和推广;

(7)进行健康管理技术的研究与开发;

(8)进行健康管理技术应用的成效评估。